ママになって復帰し、10年お勤めいただいている森川さんに話を伺います。
森川さんは、マリージョゼに入社したきっかけは何でしょうか？

以前勤めていた店は、出産したら辞めるという条件で契約をしており、出産を機に退社しました。
その後子どもが預けられるようになり、就職先を探していたところ、マリージョゼの店長からお誘いがあり入社しました。

運命の出会いですね！
どんな雇用形態で復帰しましたか？

パートスタイリストとして復帰したのですが、9時～15時という比較的融通の利く時間帯で働かせていただくことができました。

15時で帰宅できるのはママにとってありがたいですね。
復帰時にはどんな悩みがありましたか？

子ども中心の生活なので、土日が休められるのか、急な熱や子どもの行事にどう対応したらよいかが悩みでした。

実際復帰してどうでしたか？

発熱時は家族の力をかりたりしました。
授業参観などは途中ぬけださせていただきました。
仕事仲間には本当に感謝しています！

他の方の協力もあって、子どもの行事にも参加できたんですね！
ママさん美容師でマリージョゼでの復帰を悩んでいる方にアドバイスをお願いします！

マリージョゼは雰囲気もよく、きちんとした会社なので働き方については真摯に相談にのってくれます。
育休も取れるし、働きやすい環境ですよ！
時短のパートでも新しい技術を習得する事もできるし、常にチャレンジする事ができます。

最後に今後の森川さんの展望を教えてください。

子どもが小学生になりひと段落しましたので、今は9時～17時まで働いています。
ゆくゆくは店長になっていきたいと思います！

ママからの店長すごいです！
期待していますね！
ありがとうございました！

ママになって約1年のブランクで復帰した金森さんにお話しをお伺いします。 復帰の際不安な事はありましたか？

子どもがいながらスタイリストとしてなかなか働けないと聞いていたので、復帰の時不安でした。

実際はどうでしたか？

実際はパートにあったシフトで働く事ができました。 どのくらいの時間出社できるのかも会社が相談にのってくれて大変助かりました。 私はパートスタイリストとして復帰しましたが自分の指名が入っていないときはアシスタントとして働くことができました。

今はどれくらいの頻度で出勤していますか？

夫の両親にも子育てを手伝ってもらい、部長、店長と相談して決めて、週２～３回働かせていただいてます

ご家族の協力もあって、美容師をあきらめずに続ける事ができたんですね！

はい！ 子育てと仕事が両立できるように家族と会社が協力してくれて、美容師として働ける喜びを実感しています。

育休もしっかりとれましたし、強制的に土曜日出ないといけないとか何時までいないといけないとかがなく、自分のライフスタイルに合わせてくれて本当に助かりました。

最後に今後の金森さんの展望を教えてください。

子供が保育園に入ったら少しずつ出勤時間をのばしていき、手が離れるようになったら時短社員などになっていきたいです。

金森さんの今後の活躍を期待しています！ ありがとうございました！